一：敬業
�。�1）人在職場—敬業的重要性：敬業是從業人員在職場立足的基礎、是從業人員事業成功的保證、是企業發展的壯大的基本。
�。�2）把握精髓—敬業的內涵：敬業的含義，特征。
�。�3）踐行規范—敬業的要求：強化職業責任；堅守工作崗位；提高職業技能
二：誠信
�。�1）人在職場—誠信的重要性：誠信關系著企業的興衰；是個人職業生涯的生存力和發展力。
�。�2）把握精髓—誠信的內涵：尊重事實、真誠不欺、信譽至上。
三：公道
�。�1）公道是企業發展的重要保證。
�。�2）公道是員工和諧相處，實現團隊目標的保證。
�。�3）公道是確定員工薪酬的一項目標。
�。�4）公道與否影響到員工職業發展的前景。
四：紀律
�。�1）職業紀律影響到企業的形象。
�。�2）職業紀律關系到企業的成敗。
�。�3）遵守職業紀律是企業選擇員工的重要標準。
�。�4）遵守職業紀律關系到員工個人事業成功與發展。
五：奉獻
�。�1）奉獻是企業健康發展的保障。
�。�2）奉獻是從業人員履行職業責任的必由之路。
�。�3）奉獻有助于創造良好的工作環境。
�。�4）奉獻是從業人員實現職業理想的途徑。 |
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